隨著高新區(qū)入園企業(yè)日益增多，涉及大量不同的行業(yè)類別，現(xiàn)有安全監(jiān)管人員不論從人員配備上還是專業(yè)技術(shù)上都難于滿足履行屬地安全監(jiān)管的需要，增強(qiáng)安全監(jiān)管力量勢在必行。根據(jù)《應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法技術(shù)檢查員和社會監(jiān)督員工作規(guī)定（試行）》，宜春豐城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會委托我公司面向社會公開招聘合同制安全監(jiān)管人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 一、招聘崗位及職責(zé)

  擬公開招聘宜春豐城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會安全監(jiān)管人員5名，實(shí)行合同制管理。招聘單位將根據(jù)崗位匹配度，對錄用人員分配具體工作崗位，報(bào)考人員須服從工作安排。

 二、招聘條件

  （一）基本條件

  1.思想政治堅(jiān)定，堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨；道德品性良好，遵守中華人民共和國憲法和法律；

  2.具有良好的品行和團(tuán)隊(duì)意識，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動的工作態(tài)度；

  3.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體和心理?xiàng)l件。

  （二）崗位條件

  報(bào)考人員須同時(shí)符合以下條件：

  1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

  2.化學(xué)類、化工類等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；

3.取得化工類注冊安全工程師、有安全生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)歷的人員優(yōu)先；

4.年齡35周歲及以下，有安全生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)歷的，年齡可適當(dāng)放寬。

  下列人員不得報(bào)考：

  1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；

  2.曾被開除公職或開除黨籍的；

  3.在各級招錄工作中有作弊行為在禁考期內(nèi)的；

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

  5.身體因患疾病處于醫(yī)療期的；

  6.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人；

  7.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形的。

  三、工資待遇

  1.試用期：試用期2個(gè)月，試用期工資3500元/月；

  2.工資：試用期滿后工資7-9萬元/年；

3.保險(xiǎn)及福利待遇：按政策規(guī)定為聘用人員繳納社保，依法享受國家規(guī)定的公休節(jié)假日等待遇及相關(guān)福利待遇。

  四、招聘流程

 （一）發(fā)布公告

 通過豐城市人民政府網(wǎng)、豐城市電視臺、江西惠豐人力微信公眾號、豐城微生活等媒體向社會發(fā)布招聘公告。

 （二）網(wǎng)上報(bào)名

  報(bào)名時(shí)間：2022年8月21日-2022年8月28日；

  報(bào)名方式：報(bào)名者將報(bào)名所需材料以一個(gè)PDF文件形式發(fā)送郵件至316194746@qq.com (發(fā)送郵件主題格式：姓名+學(xué)歷+專業(yè)）。

  報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

 1.《豐合人力合同制工作人員報(bào)名登記表》（http://www.xinfeng198.cn/uploadfile/20220819/1660896766865664.docx）；

  2.戶口本、畢業(yè)證、學(xué)歷證；

  3.有效《居民身份證》（報(bào)名與考試所使用的身份證必須一致，且正反面合并復(fù)印在同一頁面）；

  4.近期一寸免冠證件照。

  五、錄用程序

  1.資格審查：報(bào)名時(shí)須提交真實(shí)準(zhǔn)確的身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件，并按照要求填寫個(gè)人信息表。

  2.面試：報(bào)名結(jié)束后，擇期進(jìn)行面試考察，主要考察應(yīng)聘者的綜合能力、專業(yè)技術(shù)知識技能以及文字功底等，面試地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。

  3.政審：宜春豐城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會對應(yīng)聘者是否存在不得報(bào)名情形進(jìn)行審查。

  4.公示：擬錄用人員將在豐城市人民政府網(wǎng)、“豐城發(fā)布”等微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

  5.體檢：高新區(qū)將組織擬錄用人員進(jìn)行體檢，費(fèi)用由高新區(qū)承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對因體檢不合格或本人放棄等原因造成的缺額由班子會研究是否遞補(bǔ)。

  六、管理方式

 1.實(shí)行聘用合同制管理，一經(jīng)錄用，與豐城市豐源工業(yè)城投資開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，試用期2個(gè)月。

 2.宜春豐城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會負(fù)責(zé)聘用人員日常管理和考核，考核結(jié)果與工資福利待遇掛鉤，年度考核合格的，可以續(xù)簽合同，考核不合格的予以解聘。

 七、其他事項(xiàng)

 1.請已成功報(bào)名的考生掃碼添加微信群，以便通知招聘動態(tài)。

  八、咨詢電話

  聯(lián)系人：熊云潔 電話：14770845048

  本公告由江西省豐城市惠豐勞動力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋

江西省豐城市惠豐勞動力資源開發(fā)有限公司

2022年8月21日